宋村镇党委抓基层党建工作情况的报告(全文2988字)

    
宋村镇党委抓基层党建工作情况的报告
发布日期:2019-12-06
    
区委:
    按照区委区政府关于“干部提振精气神,全面工作争一流”的指示精神,宋村镇党委以乡村振兴为全部工作的总抓手,突出党建引领这条主线,集中发力,夯实基础,提档升级,全面带动乡村振兴,现将上半年工作情况报告如下:
    一、工作情况
    (一)夯实基层基础,筑牢战斗堡垒。扎实做好抓基层、打基础工作,抓好班子、队伍和作风建设,致力于把每一个基层党组织打造成为坚强战斗堡垒。一是抓班子建设。坚持以上带下、上下联动的思想,在镇级班子层面中推行了“从下到上、由上返下”的工作机制,从下到上逐级汇报,从上向下逐级反馈,进一步理顺机制、压实责任,扭转班子作风。在村级班子层面,把集中整顿软弱涣散基层党组织摆在突出位置来抓,去年4个软弱涣散村级党组织全部销号,同时围绕抓好“标准化+过硬支部建设”,今年上半年完成了对山西、金西、埠后、潘格、小床、小寨、渠格等9个村党支部的补选工作,保障村级工作正常顺利开展。二是抓队伍建设。围绕优化提升队伍素质,创建农村党组织星级化管理、农村党员量化积分管理等考核方式,加大正向激励力度,调动干事创业积极性,目前52个村党支部星级评定及党员星级评定已完成,共悬挂“共产党员户”标识牌1803个,更换办公场所铭牌463块;同时把加强教育培训作为提升干部能力素质的重要途径,目前共培训农村干部1000多人次,组织村“两委”干部到昆嵛清风馆等9个地点外出参观学习,开阔农村干部视野,学习先进经验,全方位优化提升农村队伍素质。三是抓作风建设。把解决工作作风不实、农村队伍素质不高等问题作为重点来抓,今年年初重新修编完善好《农村干部管理考核办法》,将农村干部考核内容分为产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴五大方面,条款更加明确、责任更加清晰、奖惩力度持续加大,充分调动起农村“两委”干部工作积极性;支持并发挥好镇纪委作用,完善好村级事务阳光平台建设,在纪委和平台的双重保障作用下充分实现对村级事务的有力监管,保障村干部阳光施政,依法治村。
(二)聚焦重点工作,全面提档升级。聚焦重点,勇抓破题,强势破解发展党员、村集体经济增收、基层治理三大难题,推动基层党建工作全面提档升级。一是聚焦破解发展党员难题。通过加大宣传力度、村“两委”干部推荐、调研考察等方式,在农村和“两新”组织张贴《我志愿加入中国共产党》海报,同时班子成员每人联系3-4个村调研考察后备党员人选,引导优秀人员向党组织靠拢,目前33个3年以上未发展党员的村均新增入党申请人,共推荐14名入党积极分子。二是聚焦破解村集体经济增收难题。积极构建“党建+产业”模式,依托家家悦、山泰生态园等农业龙头企业,发挥好农业社会化服务作用,发展蔬菜协会体系,把蔬菜产业打造成为真正的富镇强村产业。目前共发展村级蔬菜合作社15家,年为村集体带来8万多元收入。同时积极落实好区里关于农业社会化服务经营主体收入保险政策,引导

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